Das ist Marketing 2.0: Social Media Marketing, RSS-Marketing, Facebook Marketing, Twitter und Linkedin für Unternehmen, Websites und Webshops mit CMS, Empfehlungsmarketing.
Mit Twitter neue Kunden holen
In Sekundenschnelle und mit wenigen Worten anderen mitteilen, was aktuell im Angebot ist. Der Kürzestmitteilungsdienst Twitter kann für KMU neue Kunden generieren. Dazu braucht es etwas Kreativität und den Mut, neue Wege zu gehen. Ein Fallbeispiel.
Die Onlinezukunft beginnt hier und heute. Ihr Erfolg auch.
Das ist Marketing 2.0: Social Media Marketing, RSS-Marketing, Facebook Marketing, Twitter und Linkedin für Unternehmen, Websites und Webshops mit CMS, Empfehlungsmarketing.
Facebook, Twitter und Co. für Unternehmen
Mit den neuen Medien fischen Sie noch leichter im Internet nach neuen Kunden. Ob Twitter, Facebook, Linkedin oder andere Social Media, wir zeigen Ihnen, wie Sie Ihre Internetpräsenz vervielfachen und verknüpfen Ihre Website mit den wichtigsten Diensten. So betreiben Sie innert kürzester Zeit Marketing 2.0.
Wenn die Website aktiv Nachrichten verbreitet
Ach wär das schön, wenn es eine Möglichkeit gäbe, Nachrichten und Informationen von unserer Firma automatisch an viele Websites, an Netzwerkplattformen und soziale Online-Medien zu schicken. Das würde uns zusätzliche Klicks und potenzielle Neukunden bringen – ohne Mehraufwand. Willkommen im Internet der Zukunft.
Wegweiser durch die Informationsflut
In unserem Leben gibt es die drei grossen Fragen: Wer bin ich? Woher komme ich? Wohin gehe ich? Nicht viel anders ist es im Internet, nur dass die Nutzer wissen wollen, wo sie sind, woher sie kommen und wohin sie gehen können.
Linktipps und Videos zu Online-Marketing
Anlässlich des Referats für das Institut für Jungunternehmen zu Webmarketing hier als PDF eine Linkliste und ergänzende Informationen.
Mit dem richtigen Profil im Web 2.0 gute Jobs angeln
Aktuelle Studien belegen, mehr als 25 Prozent der Verantwortlichen googeln Bewerber, bevor sie sie zu einem Vorstellungsgespräch einladen. Wer weiss, wie man sich in den Sozialen Medien, auf Plattformen und in Blogs richtig präsentiert, kann also seine Mitbewerber oft schon sehr früh ausstechen. Die Computerwoche erklärt, was Personalern gefällt und was nicht.
